Sie benötigen Informationen über Ihren Wettbewerb und fragen sich, wie dieser in bestimmten Bereichen organisatorisch aufgestellt ist? In strukturierten Präsentationen erhalten Sie je nach Wunsch Informationen über Abteilungsstrukturen, Anzahl der Headcounts bis hin zu gezielten Key Personen. Dies ermöglicht Ihnen Ihre strategische Personal- und Unternehmensplanung am Markt auszurichten. Bei neuen Vakanzen haben Sie somit unmittelbaren Zugriff auf ein bestehendes Kandidatenportfolio mit branchenspezifischen Erfahrungen und Kompetenzen.

Market Mapping spart Zeit, vermittelt wertvolle Markteinblicke und unterstützt den Entscheidungsprozess in Bezug auf aktuelle und zukünftige Vakanzen. 

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